El Ayuntamiento de San Fernando prevé aprobar en los próximos meses varias actuaciones que afectan a la organización y las condiciones de trabajo de la Policía Local.
Cobertura de plazas vacantes
El Consistorio ha abordado la Oferta de Empleo Público, que incluye plazas de la Policía Local, contando con el acuerdo unánime de la representación sindical y de la Administración. Su aprobación definitiva queda pendiente de la Junta de Gobierno Local.
Regulación de la segunda actividad
Otra medida prevista es la regulación de la segunda actividad de la Policía Local, cuya aprobación está programada para el mes de octubre. Esta normativa permitirá a los agentes desempeñar funciones distintas de las operativas bajo condiciones establecidas en la normativa.
Carrera profesional horizontal
El Ayuntamiento prevé llevar al Pleno municipal el reglamento de la carrera profesional horizontal, que establecerá una progresión vinculada a las condiciones previstas para el personal municipal y tendrá incidencia en las retribuciones.
El Consistorio no prevé renovar la instrucción de adscripción de unidades de la Policía Local cuando finalice su periodo de vigencia en octubre. La instrucción, implantada hace un año, se ha decidido no prolongar tras su periodo de aplicación. Además, el Ayuntamiento señala que se han incorporado más agentes y se ha renovado la flota de vehículos en los últimos años.